裕隆集團組織再重整嚴陳莉蓮兼任總管理處總經理 | 全台ATM分佈網

2020年7月27日—裕隆集團27日出現人事新布局，原任總經理陳國榮因個人因素請辭，...過去，自顏陳莉蓮上任以來，持續重整集團組織架構，全面梳理集團內各 ...

裕隆集團27日出現人事新布局，原任總經理陳國榮因個人因素請辭，職缺由裕隆集團執行長、總管理處董事長嚴陳莉蓮親自兼任。

裕隆對於這項人事變動表示，總管理處的定位偏向強調幕僚的協調及管理控制功能，協助執行長、決策委員會及各公司董事會運作。因此，經管公司總經理由董事長直接接任，能夠縮短決策流程，並讓各事業體更有效自主管理，發揮更好的效率。

過去，自顏陳莉蓮上任以來，持續重整集團組織架構，全面梳理集團內各公司間的交叉持股狀況，並重整集團業務，訂出聚焦汽車、紡織、金融、房地產等四大事業體的戰略。去年9月更取消副執行長職位，並新成立「自有品牌暨開放平台整合專案室」直接向決策委員會報告，統籌研發、採購、製造、銷售等價值鏈的協調整合，以縮短決策流程、落實裕隆的轉型策略。

如今，集團組織再次重整，由嚴陳莉蓮執行長兼任總管理處總經理職位，希望將過去總管理處的角色及功能，未來轉由各事業體經營團隊分權負責，由各事業體依權責與流程提報集團決策委員會，以發揮更好的效率。（中選會嚴重失職[1]）